美国法律

Akira勒索团利用SonicWall漏洞攻击企业

网络安全威胁升级：Akira勒索团利用SonicWall漏洞发动攻击 2025年9月18日 - 安全研究机构Rapid7报告称，恶意软件团体Akira正利用SonicWall防火墙设备中的已知漏洞发动针对企业的勒索攻击。尽管SonicWall已经发布了针对此漏洞的补丁（CVE-SNWLID-2024-0015），许多组织尚未更新系统，使其成为攻击者的目标。 Rapid7指出，Akira团伙利用该漏洞获取对SonicWall设备的控制权，随后进行一系列操作，包括访问虚拟办公室门户（Virtual Office Portal）。该门户在默认配置下可能允许公众访问，而如果之前存在用户名和密码泄露事件，攻击者便可利用已知的凭据配置多因素身份验证（MFA/TOTP）。 Rapid7的研究表明，Akira团伙可能结合使用所有三种安全风险，包括漏洞、未更新的系统以及虚拟办公室门户的不安全配置，以获取未授权访问并进行勒索行动。 为了保护自身安全，Rapid7建议使用SonicWall设备的组织采取以下措施： 轮换所有SonicWall本地帐户密码，并删除任何未使用或非活动帐户。 为SonicWall SSLVPN服务配置多因素身份验证（MFA/TOTP）政策。 缓解SSVPN默认组安全风险。 将虚拟办公室门户限制在内部网络或受信任网络的访问权限范围内。 确保所有SonicWall设备运行最新补丁，并参考SonicWall官方的安全公告指南。 尽管SonicWall已发布了针对漏洞的补丁，但攻击者仍然积极利用该漏洞进行攻击，因此强烈建议所有使用SonicWall设备的用户立即采取行动保护自身系统安全。 阅读本文之前，你最好先了解… 勒索软件的运作机制: 勒索软件是一种恶意软件，会在感染目标系统后加密用户数据，并要求赎金才能恢复访问权限。攻击者通常会通过钓鱼邮件、虚假网站或漏洞利用来传播勒索软件。 SonicWall防火墙的作用: SonicWall是网络安全设备制造商，其产品包括防火墙、入侵检测系统和统一威胁管理平台等。这些设备旨在保护网络免受恶意流量和攻击的侵害。 CVE编号: CVE（Common Vulnerabilities and Exposures）是一个数据库，用于记录已知的软件漏洞和安全缺陷。每个漏洞都会被分配一个唯一的 CVE 编号，例如本文提到的 CVE-SNWLID-2024-0015。 Akira勒索团的活动:...

美扩大关税范围，汽车零部件受影响

美国扩大对钢铁和铝制品的关税范围，汽车零部件也纳入 华盛顿消息: 美国商务部已开启申请程序，可能对更多源自钢铁和铝制品以及部分汽车零部件征收232条款关税。该举措可能会对全球供应链造成重大影响，并引发企业间的竞争调整。 据了解，美国商务部正在接受有关扩大 232 条款关税范围的请求，这些条款最初于 2018 年被用于对钢铁和铝制品征收额外关税。此次申请窗口将持续至 9 月 29 日，之后将进行两周的公众评论期。 申请范围涵盖钢、铝及其衍生产品以及汽车零部件，包括轿车和轻型卡车的零件。如果最终获批，这些产品可能会面临高达 50% 的关税（钢铁和铝）和 25% 的关税（汽车零部件）。 这并非首次美国扩大 232 条款的应用范围。此前，商务部已发布了对超过400种钢、铝衍生产品的更高关税率。此次针对汽车零部件的新申请标志着该条款应用范围的进一步扩展。 对于企业来说，这将带来一系列影响。国内钢铁、铝和汽车零部件制造商可能会受益于增加的贸易壁垒，但同时也可能面临更高的成本和合规负担。反之，那些依赖进口钢、铝及其制品以及汽车零部件的企业则可能面临成本上升和供应链中断的风险。 专家建议，企业应仔细评估这些潜在影响，并根据自身情况决定是否提交包含请求或对其他请求进行回应。 阅读本文之前，你最好先了解… 232 条款： 这项条款是美国现行贸易法的一部分，允许总统根据“国家安全”理由对进口商品征收关税。自 2018 年起，它被用来对来自中国等国家的钢铁和铝制品征收额外关税。 全球供应链： 这复杂而互联的系统涉及多个国家和地区，用于生产、运输和销售各种商品。美国扩大关税范围可能会扰乱全球供应链，导致成本上升、交货时间延长以及产品短缺。...

社媒惹麻烦？雇主须谨慎应对

社交媒体惹麻烦？雇主需谨慎应对员工言论 在当今网络发达的社会，员工社交媒体行为引发关注已成为常事。一些争议性或煽动性的帖子可能给公司带来负面影响，例如损害品牌形象或激怒客户。因此，许多雇主担心如何平衡保护企业利益和尊重员工言论自由之间的关系。 在采取纪律措施之前，雇主应该认真考虑以下七个问题： 1. 当地法律是否保护员工言论？ 虽然美国宪法第一修正案保障公民言论自由，但该条款主要针对政府行为。私人企业通常不受此限制，可以对员工的社交媒体言论进行干预。然而，某些地区有法律保护员工在非工作时间发表的政治观点或其他言论，因此雇主需要了解当地法律法规。 2. 对类似行为是否采取一致的行动？ 雇主应确保其社交媒体政策明确且被所有员工理解。过去对类似行为的处罚标准是否一致，避免出现歧视或报复的指控。 3. 其他员工会认为处罚合理吗？ 过于严厉的处罚可能会损害员工士气和公司形象。雇主应根据具体情况和社交媒体内容采取恰当的措施。 4. 公司政策是否明确禁止该行为？ 公司应该提前向员工传达关于社交媒体行为的期望，以及违反政策可能面临的后果。清晰透明的政策可以有效预防问题发生，并为雇主提供法律依据。 5. 公司的回应会影响企业品牌吗？ 任何处罚行动都可能会成为公众关注焦点，甚至引发网络争议。 雇主需要考虑如何平衡保护公司利益和维护良好品牌形象之间的关系。 6. 社交媒体行为与工作内容是否相关？ 员工针对工资、福利或工作条件发表的言论可能受美国国家劳工关系法案（NLRA）保护，雇主在处理此类情况时需要格外谨慎。 7. 社交媒体活动真实吗？ 随着人工智能技术的进步，人们可以更容易地伪造内容。 雇主应谨慎核实社交媒体信息的真实性，避免因误判而造成不必要的损失。 通过仔细考虑以上问题，雇主能够在保护公司利益的同时，尊重员工言论自由，以更加公平、合理的的方式处理员工社交媒体行为引发的争议。## 阅读本文之前，你最好先了解… 美国宪法第一修正案: 它保障公民的言论自由，但主要针对政府行为，而不是私人企业。理解这一区别对于雇主制定社交媒体政策至关重要。...

委内瑞拉石油公司须偿还20亿美元债务

委内瑞拉石油公司被判必须偿还20亿美元债务 根据纽约联邦法院周四的一项命令，委内瑞拉国家能源公司（Petróleos de Venezuela, S.A., 简称PDVSA）必须偿还价值20亿美元的债券。这些债券由CITGO石油公司，PDVSA海外资产中最具价值的一部分，作为抵押品。 此前，PDVSA曾试图说服法院认为这些债券根据委内瑞拉宪法无效。该公司辩称，该国宪法要求所有“国家公共利益合同”必须获得国民议会（National Assembly）的批准。然而，纽约联邦法官凯瑟琳·波尔克·费亚拉（Katherine Polk Failla）驳回了这一论点，认为这些债券并非属于公共合同范畴。 此案对委内瑞拉来说是一个重大打击，该公司长期以来一直面临着重大的经济困难，包括高通胀和严重的债务问题。PDVSA试图通过出售CITGO来偿还债务，但该计划在过去几年里屡遭阻挠。 阅读本文之前，你最好先了解… 委内瑞拉的经济困境: 委内瑞拉近年饱受高通胀、严重的债务问题和基础设施衰败困扰，其经济状况持续恶化。本案对委内瑞拉来说是一个沉重打击，加剧了该国经济危机。 CITGO石油公司的意义: CITGO是PDVSA海外资产中最具价值的一部分，拥有加油站、炼油厂等基础设施。出售CITGO可以帮助PDVSA偿还债务，但面临着政治和法律障碍。 国际关系因素: 委内瑞拉与美国的关系长期紧张，该国政府被指控侵犯人权和进行腐败活动。此案也反映了国际社会对委内瑞拉政府不稳定的经济政策的担忧。 以下是一些值得进一步思考的问题: 这项判决将如何影响委内瑞拉政府和PDVSA未来的行动？ 委内瑞拉是否有能力偿还20亿美元的债务？如果无法偿还，可能会发生什么后果？ CITGO的出售是否仍然是可能的方案？如果实现，会对美国经济产生哪些影响？ 如果你有其它意见，请评论留言。

法律行业收费持续增长

法律行业收费持续增长 预计至 2026 年将保持稳定 根据一份最新报告显示，法务界领袖预计未来几年收费标准仍将稳步增长。尽管大多数法务机构领导者预期涨幅将继续强劲，但这种普遍共识也可能暗示未来的增长速度将会更加平缓或更受控制。 今年大约 75% 的法务机构领导者表示，他们的实际利率增长超过了 6%。收费标准的提高一直是法律行业今年表现的动力之一，帮助大型和小型律师事务所克服了需求方面的短缺。并且大部分法务机构领导者预期这种趋势将持续到明年。 这项新调查显示，三季度法务机构领导者表示他们的实际利率增长超过 6%，而 85% 的法务机构领导者表示他们预计明年的情况类似。 阅读本文之前，你最好先了解： 法律行业收费结构: 法律行业的收费方式通常分为小时计费、项目计费和按结果计费等多种方式。不同的收费模式会对收费标准的影响有所差异。 经济环境对法务市场的影响: 经济周期、通货膨胀和社会政治局势都会影响法律服务的市场需求，进而影响收费标准的变化趋势。 竞争激烈的法律服务市场: 法律服务市场存在着高度的竞争，律师事务所之间会通过调整收费标准来吸引客户。 深入分析： 这份报告揭示了法律行业持续上涨的收费标准背后的一些潜在因素和挑战： 推动收费增长的一些因素: 劳动力成本上升: 法律行业的薪资水平在过去几年一直保持较高增长，这导致律师事务所不得不提高收费标准来维持利润。 需求持续强劲: 即使面对经济波动，许多企业和个人仍然需要法律服务，从而推动了价格上涨。 技术投资: 律师事务所不断投入新技术来提高工作效率和服务质量，这些投资成本也会反映在收费标准中。 未来发展趋势可能面临的挑战:...

田纳西州改革律师执业制度提高司法可及性

田纳西州最高法院寻求改革律师执照制度，提高司法可及性 田纳西州最高法院于9月16日发布一项命令，要求田纳西州律协、田纳西州司法援助委员会、法律院校和公众就律师执业资格的潜在监管改革提供意见。这一举措旨在通过审查该州监管律师职业的方式，提高对法律服务的接入性。 法院提出了几个关键问题，例如是否存在替代 ABA 认证的方案？是否有其他比三年制法学院课程更经济有效的途径成为律师？这些问题表明田纳西州最高法院有意探讨现有律师执业制度的弊端，并寻求更加灵活、成本效益更高的解决方案。 这一举措引发了关于律师教育和培训体系改革的广泛讨论。一些人认为，ABA 认证已经过于僵化，阻碍了更多人进入法律界。他们呼吁探索更具创新性的替代途径，降低成为律师的门槛，从而提高司法服务的普及率。 然而，也有一些声音担心，放松律师执业资格标准可能会损害公众利益。他们认为，严格的教育和培训制度对于确保律师具备所需的专业技能和道德操守至关重要。 田纳西州最高法院的行动无疑将对美国律师职业体系产生重大影响。此举将被视为探索更有效、更公平法律服务供给模式的一次重要尝试。 阅读本文之前，你最好先了解... ABA认证： ABA（美国律师协会）认证是目前美国律师教育体系的核心标准，要求法学院符合其设定的严格规范才能获得认证。 法律援助委员会： 法律援助委员会旨在为低收入群体提供免费或低价的法律服务，在司法可及性方面扮演重要角色。 田纳西州最高法院的行动不仅引发了关于律师教育体系改革的讨论，也勾起了更多深层次的问题： 司法可及性问题: 美国一直面临着司法可及性的挑战，许多人因为经济困难或缺乏法律知识而无法获得所需的法律服务。 这导致法庭偏袒资源更丰富的群体，加剧社会不平等。田纳西州最高法院此次改革旨在通过降低成为律师的门槛，增加法律服务的供给量，从而提高司法可及性。 律师职业伦理: 一些人担心，放松律师执业资格标准可能会导致专业技能和道德操守的下降，最终损害公众利益。 如何平衡提高司法可及性和维护律师职业道德是此次改革需要认真考虑的关键问题。 未来律师教育模式: 除了ABA认证之外，其他形式的法律教育体系是否可以提供同等质量的培训？ 如何利用互联网、在线课程等新技术更加灵活、经济地进行法律教育，也是值得探索的方向。 田纳西州最高法院的行动为美国律师职业体系改革提供了宝贵的机会，也让我们思考如何构建一个更公平、高效的司法体系，让每个人都能获得公正的法律保障。 如果你有其它意见，请评论留言。